TANGERANG – Pemerintah Kota (Pemkot) Tangerang menegaskan komitmen dalam membangun birokrasi yang solid, profesional, dan berintegritas tinggi. Dalam momen pelantikan 66 pejabat baruterdiri dari 27 Kepala Sekolah, 30 pejabat fungsional, dan 9 pejabat struktural. Wali Kota Tangerang, H. Sachrudin, menyampaikan pesan tegas:

“ASN harus total dalam bekerja, jangan setengah-setengah, apalagi setengah hati!

Pelantikan yang digelar di Gedung Cisadane, Jumat (8/8/2025), dihadiri Sekretaris Daerah serta Kepala BKPSDM Kota Tangerang. Suasana penuh semangat terasa ketika para pejabat yang baru dilantik berikrar siap mengemban amanah.

Pelantikan ini bukan sekadar seremonial, melainkan bukti nyata keseriusan Pemkot Tangerang dalam menguatkan kinerja ASN melalui sistem merit—sistem berbasis kompetensi, kualifikasi, dan kinerja.

Sachrudin menegaskan, ASN bukan hanya hadir secara fisik di tempat kerja, tetapi juga harus hadir dengan dedikasi, semangat, dan profesionalisme.

“Dengan kinerja terbaik, masyarakat akan merasakan pelayanan prima,” ujarnya, menekankan bahwa jabatan publik adalah amanah, bukan sekadar titel.

Pada Desember 2024 lalu, Pemkot menerima Anugerah Meritokrasi dari Badan Kepegawaian Negara (BKN) RI. Penghargaan ini menjadi bukti bahwa proses pengisian jabatan di Kota Tangerang berlangsung transparan, objektif, dan berbasis kinerja.

Penerapan sistem merit yang konsisten telah menghasilkan birokrasi yang sehat, cepat, dan akurat, serta semakin berorientasi pada kepuasan masyarakat.

Dengan semangat kemerdekaan yang tengah menyala di bulan Agustus ini, Pemkot Tangerang mendorong seluruh ASN menjadi agen perubahan yang tangguh, adaptif, dan berintegritas.

“Jangan hanya mengisi posisi, tapi isi dengan karya dan pengabdian yang memberi dampak nyata,” tutup Sachrudin, memberi pesan yang menggetarkan semangat para pejabat baru.

Tim Redaksi